I'm HiringAddetto/a alla Portineria – Categoria Protetta L. 68/99 (Art. 1)NapoliPer conto di un'importante azienda cliente operante nel settore alimentare, di respiro Internazionale, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla Portineria appartenente alle Categorie Protette (Legge 68/99 – Art. 1).La risorsa rappresenterà il primo punto di contatto dell'azienda e svolgerà un ruolo fondamentale nel garantire l'efficienza delle attività di accoglienza, controllo accessi e supporto amministrativo-logistico, collaborando con i diversi reparti aziendali.Principali ResponsabilitàLa risorsa si occuperà di:Accoglienza di visitatori, clienti, fornitori e trasportatori, garantendo il servizio di front-office Gestione del centralino telefonico, smistamento delle chiamate e supporto alle comunicazioni interne.Gestione della posta elettronica ordinaria e della Posta Elettronica Certificata (PEC).Registrazione e monitoraggio degli ingressi e delle uscite di personale, visitatori e mezzi aziendali, nel rispetto delle procedure interne.Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa e logistica.Registrazione delle operazioni di carico e scarico merce mediante gli strumenti aziendali dedicati.Pesatura della merce attraverso l'utilizzo di apposito software gestionale.Emissione e controllo di bolle di accompagnamento, Documenti di Trasporto (DDT) e documentazione correlata.Verifica della correttezza della documentazione in ingresso e in uscita.Requisiti Richiesti:Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99 – Art. 1.Diploma di maturità ad indirizzo tecnico o titolo di studio equipollente.Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Microsoft Office e posta elettronica).Conoscenza della lingua inglese di livello intermedio (B1/B2), sia scritta che parlata.Costituirà titolo preferenziale aver maturato una precedente esperienza, anche breve, in ruoli analoghi, quali: portineria, centralino, logisticaCompletano il Profilo:Buone doti relazionali e comunicative.Attitudine al lavoro in team e capacità di interfacciarsi con interlocutori interni ed esterni.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Orientamento al Problem Solving Flessibilità e Proattività Dedizione e attenzione ai dettagliContratto a tempo determinato con applicazione del CCNL Industria Alimentare, con possibilità di trasformazione del contratto a tempo indeterminato.Retribuzione Annua Lorda (RAL): €[removed] – €[removed]Orario di lavoro:Dal lun al ven Full-Time Articolazione su 2 turni, secondo l'organizzazione aziendale.La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati appartenenti alle Categorie Protette (Legge 68/99 – Art. 1). L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e [removed] 198/2006) e nel rispetto della normativa vigente in materia di trattamento dei dati personali (Regolamento UE 2016/679 - GDPR).Cv a: [removed]
I'm Hiring Capo Reparto di ProduzioneSettore: Edilizia / PrefabbricatiBeneventoPer conto di un'importante azienda operante nel settore metalmeccanico, ricerchiamo un Capo Reparto Produzione con consolidata esperienza maturata nei settori Edilizia, Prefabbricati in calcestruzzo e/o Carpenteria Metallica, per la sede, in prov. di Benevento.La risorsa avrà un ruolo strategico nella gestione operativa del reparto produttivo, coordinando il personale e garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produzione nel rispetto degli standard qualitativi, di sicurezza e delle tempistiche aziendaliPrincipali Responsabilità:Coordinare e supervisionare le attività del reparto produttivo.Organizzare il lavoro delle squadre di produzione, assegnando compiti e priorità.Pianificare la produzione in collaborazione con la Direzione.Monitorare tempi, costi e avanzamento delle commesse.Garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali.Verificare il corretto utilizzo di impianti, macchinari e attrezzature.Coordinare le attività di manutenzione ordinaria e segnalare eventuali interventi straordinari.Gestire e motivare il personale di produzione, favorendo un clima collaborativo.Controllare il rispetto delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.Individuare opportunità di miglioramento continuo dei processi produttiviRequisiti Richiesti:Laurea in: Ingegneria Meccanica / Edile o titolo di studio equipollente Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Capo Reparto o Responsabile Produzione.Provenienza dai settori:Edilizia;Prefabbricati;Carpenteria Metallica.Conoscenza dei processi produttivi e delle logiche di pianificazione.Capacità di lettura del disegno tecnico Preferenziale conoscenza di: Autocad 2d/3dPreferenziale conoscenza in ambito: Lean Manufacturing e CapexPreferenziale dimestichezza con sistemi: ERPBuona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Leadership e Capacità Gestionali Ottime Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Flessibilità e Spirito di Iniziativa Capacità di Adattamento Orientamento al Problem SolvingOrientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettiviSi offre:Contratto a Tempo Tempo Indeterminato,CCNL Metalmeccanico.RAL compresa tra €[removed] e €[removed];Inserimento in una realtà strutturata e in crescita.Concrete opportunità di sviluppo professionale.Sede di lavoro: Prov. di BeneventoOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai ai delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.Cv formato pdf a: [removed]
I'm HiringContabile Settore: Edilizia / Costruzioni RomaPer azienda cliente, operante nel settore Edilizia e Costruzioni, siamo alla ricerca di un/una Contabile con esperienza nella gestione della contabilità generale e degli adempimenti amministrativo-contabili, per la sede di: Roma, zona: Balduina.Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore: Edilizia / Costruzioni / Immobilare o da Studi di Commercialisti / Società di Consulenza FiscalePrincipali Responsabilità:Gestione della contabilità generale ordinaria.Registrazione e controllo delle fatture attive e passive.Gestione della prima nota, cassa e banche.Riconciliazioni bancarie.Registrazione scritture contabili e assestamenti.Gestione delle liquidazioni IVA periodiche.Predisposizione della documentazione per gli adempimenti fiscali.Supporto nella redazione del bilancio d'esercizio e nelle chiusure mensili.Gestione scadenziari clienti e fornitori.Monitoraggio pagamenti e incassi.Supporto nella predisposizione della reportistica amministrativa.Interfaccia con consulenti fiscali, commercialista e revisori.Gestione documentale e archiviazione contabile.Requisiti Richiesti:Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia.Esperienza pregressa di almeno 3 anni nel ruolo.Provenienza da:Aziende del settore Edilizia/Costruzioni;Studi Commercialisti;Società di Consulenza Fiscale.Ottima conoscenza della contabilità generale.Conoscenza della normativa IVA e fiscale.Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.Esperienza nell'utilizzo di software gestionali contabili.Costituiscono requisito preferenzialeEsperienza nella contabilità di commessa.Conoscenza della gestione amministrativa di cantieri e appalti.Esperienza nella gestione di SAL (Stati Avanzamento Lavori).Conoscenza delle ritenute e degli aspetti fiscali tipici del settore edilizio.Completano il Profilo:Ottime Capacità Comunicative e Relazionali Precisione e Attitudine al ruolo Doti Analitiche e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Flessibilità e ProattivitàOffresi:Contratto a Tempo Determinato/Indeterminato CCNL di riferimento:: Edilizia Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €[removed] e €[removed]Sede di lavoro:📍 Roma – Zona BalduinaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai ai delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
Per rinomato bar, siamo alla ricerca di:1 Barista / Responsabile Sala Bar su Campobasso La risorsa sarà responsabile del servizio al bancone e ai tavoli.Le sue mansioni principali includerannol: l'accoglienza dei clienti, la preparazione e la somministrazione di bevande (calde e fredde), l'allestimento degli spazi e il rispetto delle normative igienico-sanitarie.Nella fattispecie, si occuperà di:Caffetteria:-Preparazione di caffè espresso, cappuccino, macchiato e altre bevande calde o fredde-Miscelazione e mescita: Preparazione di aperitivi, cocktail, long drink e bibite analcoliche.-Servizio al banco e ai tavoli: Raccolta delle ordinazioni, consegna delle consumazioni e sparecchiatura.Gestione del Locale e del Bancone-Accoglienza: Gestione cordiale del cliente, offrendo consigli sui prodotti del menu.Igiene e Sicurezza-Normativa HACCP: Pulizia costante delle attrezzature (macchina del caffè, frullatori, macchina del ghiaccio) e degli spazi di lavoro per garantire l'igiene.Gestione rifiuti: Smaltimento corretto degli scarti di lavorazione.Requisiti Richiesti:-Diploma Istituto Alberghiero o titolo di studio equipollente-Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, con provenienza da: Bar / Hotel / Strutture Turistiche RicettiveCompletano il Profilo:-Buone Capacità Comunicative e Relazionali-Precisione e Attitudine al ruolo-Buono standing-Capacità di lavorare in team-Flessibilità e Proattività,Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza-Serietà ed affidabilità.Sede: Nei pressi di: Campobasso Ccnl: a norma di legge a tempo determinato / Indeterminato con una retribuzione netta mensile fra i 1600,00 e i 2000,00 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm HiringPasticciereCampobassoPer azienda cliente, rinomato lounge Bar e Pasticceria su Campobasso, sono alla ricerca di:1 Pasticciere che si occuperà di:- preparazione di impasti- Preparazione di creme e farcitura- Preparazione dolci, torte,cornetti, etc- Decorazioni finali- Garantire il rispetto delle norme igieniche e sanitarie(HACCP)Requisiti Richiesti:- Diploma istituto alberghiero, scuola di Pasticcieria o titolo di studio equipollente- Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruolo analogo.Completano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali- Precisione e Attitudine al ruolo- Capacità di lavorare in team- Flessibilità e Spirito di IniziativaSede: CampobassoOrario di lavoro: 8 ore al gg con riposo settimanale, su turnInquadramento: Contratto a tempo determinato / Indeterminato e Retribuzione Netta mensile dai 1800,00 ai 2500,00 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.Cv formato pdf a: [removed]
Per rinomato bar, siamo alla ricerca di:1 Barista / Responsabile Sala Bar a 10 km da RoccarasoLa risorsa sarà responsabile del servizio al bancone e ai tavoli.Le sue mansioni principali includerannol: l'accoglienza dei clienti, la preparazione e la somministrazione di bevande (calde e fredde), l'allestimento degli spazi e il rispetto delle normative igienico-sanitarie.Nella fattispecie, si occuperà di:Caffetteria:-Preparazione di caffè espresso, cappuccino, macchiato e altre bevande calde o fredde-Miscelazione e mescita: Preparazione di aperitivi, cocktail, long drink e bibite analcoliche.-Servizio al banco e ai tavoli: Raccolta delle ordinazioni, consegna delle consumazioni e sparecchiatura.Gestione del Locale e del Bancone-Accoglienza: Gestione cordiale del cliente, offrendo consigli sui prodotti del menu.Igiene e Sicurezza-Normativa HACCP: Pulizia costante delle attrezzature (macchina del caffè, frullatori, macchina del ghiaccio) e degli spazi di lavoro per garantire l'igiene.Gestione rifiuti: Smaltimento corretto degli scarti di lavorazione.Requisiti Richiesti:-Diploma Istituto Alberghiero o titolo di studio equipollente-Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, con provenienza da: Bar / Hotel / Strutture Turistiche RicettiveCompletano il Profilo:-Buone Capacità Comunicative e Relazionali-Precisione e Attitudine al ruolo-Buono standing-Capacità di lavorare in team-Flessibilità e Proattività,Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza-Serietà ed affidabilità.Sede: Nei pressi di: RoccarasoCcnl: a norma di legge a tempo determinato / Indeterminato con una retribuzione netta mensile fra i 1600,00 e i 2000,00 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm Hiring Production Plant ManagerSettore::FoodNapoliPer azienda cliente, importante realtà settore: Food, di respiro Internazionale, sono alla ricerca di:1 Production Plant Manager per la sede in prov di Napoli.La risorsa, si occuperà di:Gestione del processo produttivo: Supervisione dell'intero ciclo di lavorazione — dalla ricezione delle materie prima al confezionamento del prodotto finito attraverso tutte le fasi di trasformazione — con monitoraggio dei KPI di efficienza, rese, scarti e fermi [removed];Garanzia della costanza qualitativa del prodotto finito.Qualità, sicurezza e conformità normativa: monitoraggio sull'applicazione rigorosa delle procedure HACCP per i mangimi. Gestione delle materie prime Efficienza e gestione dei costi: Ottimizzazione delle rese di processo e riduzione degli sprechi (scarti di estrusione, perdite di packaging). Manutenzione degli impianti: Pianificazione e coordinamento degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, con l'obiettivo di minimizzare i fermi produzione e garantire l'affidabilità degli impianti nel lungo periodo.Requisiti Richiesti:Laurea in; Ingegneria Meccanica / Gestionale o titolo di studio equipollente Preferenziale esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno: 5 anniCostituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Food, con processi a flusso continuo (estrusione, confezionamento automatizzato).Controllo di Processo: Capacità di analisi dei dati di produzione e produzione di reportistica dettagliata.Conoscenze Normative: Padronanza dei protocolli HACCP, standard ISO e normative sulla sicurezza nei luoghi di lavoro ([removed] 81/08).Gestione Manutenzione: Competenza nella gestione di piani di manutenzione preventiva e predittiva.Completano il Profilo:Ottime Capacità Comunicative e Relazionali Decision Making Leadership Autorevole ed Empatica:Attitudine a guidare il team non solo tramite gerarchia, ma attraverso l’esempio e lo sviluppo delle competenze dei singoli.Visione Sistemica: Capacità di guardare oltre il proprio reparto, comprendendo l’impatto della produzione sulla logistica a valle e sulla soddisfazione del cliente finale.Comunicazione Efficace: Abilità nel mediare tra le diverse esigenze degli uffici e dei reparti Orientamento al Risultato e al Miglioramento Continuo: Mentalità analitica volta alla riduzione dello spreco e all’ottimizzazione costante delle rese.Orientamento al Problem SolvingINQUADRAMENTO E RETRIBUZIONEContratto a tempo indeterminato Il pacchetto retributivo è conforme al CCNL Industria Alimentare - Livello 1S Quadro, con una retribuzione tabellare iniziale compresa tra € [removed],00 e €[removed],00 lordi annuiIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
I'm Hiring Buyer Import / International BuyerPersonal Care & Consumer GoodsCanale:: Gdo / Mass MarketCasertaPer conto di un'importante azienda cliente, realtà dinamica e in costante crescita operante nel settore Personal Care e Beni di Consumo, siamo alla ricerca di un/una Buyer Import da inserire all'interno dell'Ufficio Acquisti.La risorsa avrà un ruolo strategico nella gestione degli approvvigionamenti internazionali, nello sviluppo delle relazioni con fornitori esteri e nell'individuazione di nuove opportunità di sourcingPrincipali responsabilitàLa risorsa si occuperà di:Gestire l'intero processo di acquisto da fornitori esteri;Ricercare, selezionare e sviluppare nuovi fornitori internazionali;Negoziare condizioni commerciali, prezzi, termini di pagamento e contratti di fornitura;Monitorare il mercato internazionale individuando nuovi prodotti, trend e opportunità di business;Gestire le trattative commerciali garantendo competitività e marginalitàMonitorare tempi di consegna, performance dei fornitori e rispetto degli standard qualitativiAnalizzare costi, margini e KPI relativi agli acquisti.Requisiti Richiesti:Laurea in: Lingue, Economia Aziendale, Ingegneria Gestionale o titolo di studio equipollente Esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo di Buyer Import o Buyer Internazionale;Provenienza dai seguenti settori:Personal CarePet CareDetergenzaCasalinghiCartaBeni di Consumo (FMCG) o similariEsperienza nella gestione di fornitori esteri e acquisti internazionali;Conoscenza delle dinamiche commerciali del canale:GDOMass MarketConoscenza fluente della lingua inglese (livello B3/C1);Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di una seconda lingua straniera (es. spagnolo, francese, tedesco o cinese).Completano il Profilo:Spiccate capacità relazionali e negoziali;Proattività e spirito d'iniziativa;Problem solving;Precisione e organizzazione;Capacità di lavorare in teamOffresi:Inserimento diretto in azienda;Contratto: Tessile a tempo determinato/indeterminatoRAL compresa tra €[removed] e €[removed], Concrete opportunità di crescita professionalAmbiente dinamico, internazionale e orientato all'innovazione.Sede di lavoro📍 Provincia di Casertaorario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeL'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi ([removed] e [removed]), nonché a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei [removed] 215/03 e 216/03.Cv formato pdf a: [removed]
I'm HiringSales AgentSettore: Arredo Ufficio CasertaPer Azienda cliente, importante realtà, operante nel settore: Articoli, Complementi, Macchine e Arredo Ufficio, siamo alla ricerca di:1 Sale Agent, per lo Sviluppo Commerciale area: Campania, partendo dalle province di: Napoli e Caserta.La risorsa si occuperà di:- Acquisizione e Sviluppo Lead- Visite presso i clienti, attraverso segnalazioni aziendali di Lead da Sviluppare ed in base ad un calendario programmatico di 15 giorni- Gestione Pacchetto Clienti- Trattative Commerciali / Negoziazione- Chiusure Conferimento di Incarico- Kpi relativi all'andamento delle venditeRequisiti Richiesti:- Diploma di maturità a indirizzo tecnico o Laurea- Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un paio di anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore di riferimento: Cancelleria, Arredo Ufficio - Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel - Costituirà titolo preferenziale possesso di Pacchetto ClientiCompletano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Buono standing- Capacità di Mediazione e Negoziazione - Proattività e Spirito di Iniziativa - Resilienza e Attitudine alla vendita - Orientamento al raggiungimento degli obiettiviSede: Prov di CasertaInquadramento: Agente di Commercio con Iscrizione: Enasarco e provvigioni cumulate sulle chiusure accordi commerciali, per un ammontare che va dal 6 all'8%, più cronoprogramma premiante in base al raggiungimento degli obiettivi mensili Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
I'm Hiring Area Manager: Nord Italia Settore: Finanziario-BancarioTORINOPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari, siamo alla ricerca di:1 Aea Manager: Nord Italia che dipendera' gerarchicamente dal Responsabile Direzione Commerciale e Mercati e si occuperà di:Garantire il raggiungimento degli obiettivi sociali, commerciali e di rischio dell’Area Territoriale di riferimento(Piemonte, Liguria, Lombardia, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Emilia Romagna) in termini di: erogazione finanziamenti (a privati e imprese), cross selling, recupero crediti, servizi e accompagnamento.Presidiare e gestire team e filiali dell'area di riferimento, con un focus particolare sulla qualità dell’istruttoria creditizia e sulla performance nel recupero crediti e sul raggiungimento degli obiettivi Sviluppare il business sul territorio, rafforzando le relazioni strategiche e generando nuove opportunità commerciali, sia in prima persona sia tramite il coordinamento delle attività di sviluppo delle Filiali.Guidare le persone ad un miglioramento continuo, attraverso feedback strutturati e favorendo lo sviluppo delle competenze delle singole persone.Valorizzare il potenziale del team, garantendo il completamento dei percorsi formativi e l’allineamento continuo agli standard aziendali.Rappresentare l’azienda sul territorio, assicurando coerenza tra mission, valori e risultati conseguiti.Requisiti Richiesti:Laurea in Economia o discipline affini (titolo preferenziale)Esperienza pregressa di almeno 5 anni, nel settore: bancario/finanziarioSolida capacità di analisi del merito creditizio (inclusa conoscenza delle garanzie rilasciate dal Fondo Centrale - MCC)Ottima conoscenza del pacchetto Office s (gradita conoscenza AS400)Completano il Profilo:Ottime Capacità Comunicative e RelazionaliLeadership consolidata nella gestione e sviluppo di teamCapacità Organizzative e di AnalisiOttime doti relazionali e negozialiOrientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi Orientamento al Problem Solving Flessibilità e Spirito di IniziativaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeSaranno valutati candidati residenti su: Milano, Bologna o VeneziaCCNL applicato: Commercio e ServiziInserimento: contratto di assunzione a tempo indeterminato, livello Quadro: Ral: 45 - 60 kIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
I'm Hiring Sales Area Manager: Nord Italia Settore: Finanziario-BancarioBolognaPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari, siamo alla ricerca di:1 Sales Area Manager: Nord Italia che dipendera' gerarchicamente dal Responsabile Direzione Commerciale e Mercati e si occuperà di:Garantire il raggiungimento degli obiettivi sociali, commerciali e di rischio dell’Area Territoriale di riferimento(Piemonte, Liguria, Lombardia, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Emilia Romagna) in termini di: erogazione finanziamenti (a privati e imprese), cross selling, recupero crediti, servizi e accompagnamento.Presidiare e gestire team e filiali dell'area di riferimento, con un focus particolare sulla qualità dell’istruttoria creditizia e sulla performance nel recupero crediti e sul raggiungimento degli obiettivi Sviluppare il business sul territorio, rafforzando le relazioni strategiche e generando nuove opportunità commerciali, sia in prima persona sia tramite il coordinamento delle attività di sviluppo delle Filiali.Guidare le persone ad un miglioramento continuo, attraverso feedback strutturati e favorendo lo sviluppo delle competenze delle singole persone.Valorizzare il potenziale del team, garantendo il completamento dei percorsi formativi e l’allineamento continuo agli standard aziendali.Rappresentare l’azienda sul territorio, assicurando coerenza tra mission, valori e risultati conseguiti.Requisiti Richiesti:Laurea in Economia o discipline affini (titolo preferenziale)Esperienza pregressa di almeno 5 anni, nel settore: bancario/finanziarioSolida capacità di analisi del merito creditizio (inclusa conoscenza delle garanzie rilasciate dal Fondo Centrale - MCC)Ottima conoscenza del pacchetto Office s (gradita conoscenza AS400)Completano il Profilo:Ottime Capacità Comunicative e RelazionaliLeadership consolidata nella gestione e sviluppo di teamCapacità Organizzative e di AnalisiOttime doti relazionali e negozialiOrientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi Orientamento al Problem Solving Flessibilità e Spirito di IniziativaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeSaranno valutati candidati residenti su: Torino, Milano, Bologna o VeneziaCCNL applicato: Commercio e ServiziInserimento: contratto di assunzione a tempo indeterminato, livello Quadro: Ral: 45 - 60 kIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
Per azienda cliente, importante realtà settore servizi: Finanziari-Postali, sono alla ricerca di:2 Consulenti Assicurativi per la sede in prov di Salerno, zona: Salerno SudLe risorse si occuperanno di:-Redigere contratti di polizza-Gestione polizze ramo, vita, danni, auto,Commercio, rami elementari, cauzioni, impresa-Gestione sinistri / caricamento pratiche ANIA-Valutare i rischi associati alle polizze-Calcolare i premi assicurativi-Caricamento pratiche sui portali (interno e compagnie convenzionate)-Back Office e assistenza alla clientela nel Post - VenditaRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale o diploma di Scuola Superiore -Preferenziale Iscrizione IVASS-Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno-Buona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:-Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Attitudine alla Vendita e al raggiungimento degli obiettivi -Capacità di lavorare in team e in autonomia -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Empatia -Flessibilità e ProattivitàSede: prov. di Salerno, zona: Salerno SudOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato/Indeterminato e Ral 25 - 40 kSaranno valutat anche liberi professionist con [removed] Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm HiringConsulente Finanziario SalernoPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-postali, sono alla ricerca di:2 Consulenti Finanziari e del Credito in prov. di Salerno,Le risorse, si occuperanno di:-Back Office in materia di: Cessioni del Quinto, Prestiti Personali, Prestiti alle Imprese e Mutui-Elaborazione preventivi-Caricamento pratiche sui portali (interno e istituti finanziari convenzionati)-Disbrigo pratiche amministrative (compilazione contrattualisticaRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale o titolo di studio equipollente - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza da: Società Finanziarie, Banche, Istituti di Credito, etc-Costituirà titolo preferenziale Iscrizione: OAM - IVASS-Buona Conoscenza del Merito Creditizio-Buona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:-Buone Capacità Comunicative e Relazionali -Capacità di Analisi-Empatia-Capacità di lavorare in team e in Autonomia -Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi -Proattività e Spirito di IniziativaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeSede: prov. di SalernoInquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato/Indeterminato e Ral: 24 a 36 k Saranno valutati anche liberi professionisti a [removed];Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm Hiring Back- Office Cat Protette legge 68/99 Settore: Finanziario-Bancario TorinoPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari, per la sede di: Torino, siamo alla ricerca di:1 Consulente del credito / Back - Office appartenente alle categorie protette legge 68/99 ex Articolo 1La risorsa, dipenderà gerarchicamente dal Responsabile di Filiale e si occuperà di:Garantire il conseguimento degli obiettivi di periodo, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti;Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici e un costante presidio del costo del rischioCurare in prima persona l’attività di istruttoria e di recupero creditiRealizzare le attività di sviluppo esterno e di relazione con I Partner Requisiti Richiesti:Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico – finanziario costituisce titolo preferenziale)Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 2-5 anniOttima capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)Conoscenza del pacchetto Office (costituisce titolo preferenziale conoscenza AS400).Completano il Profilo:Leadership e ottime capacità relazionaliDinamismo, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettiviE' obbligatoria, per questa posizione, l’iscrizione alle liste di Collocamento Mirato ex Articolo 1 Legge 68/99Altre informazioni:CCNL applicato: Commercio e Servizi, a tempo determinato/ Indeterminato e Ral compresa fra i 25 e i 35 kOrario: full-time dal lunedì al venerdìSede di lavoro: TorinoIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
Per azienda cliente, importante realtà settore: Pharma, operante nei settori: Nutraceutica, Cosmetica e Informazione Medico Scientifica,siamo alla ricerca di:1 Senior Informatore Medico Scientifico Area: Lazio che si occuperà di:- Gestione dello sviluppo commerciale dell'area geografica assegnata, Formazione di un team - Gestione Kpi relativi all'andamento delle vendite di Team - Formazione rete vendita- Monitoraggio performance dei collaboratori- Individuazione strategie di vendita ed analisi di mercato / analisi dei competitor- Gestione rapporti con stakeholderRequisiti Richiesti:- Laurea in: Farmacia, CTF, Biologia, Informazione Medico Scientifica o Laurea affine ad indirizzo Scientifico - Costituirà titolo preferenziale aver maturato un Master in: Management Farmaceutico, Marketing Sanitario o titolo di studio equipollente - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni e consolidata esperienza pregressa come: Informatore Medico Scientifico, obbligatoria provenienza dal settore: Pharma- Buona conoscenza delle normative di settore, delle normative farmaceutiche regionali, delle dinamiche di mercato e delle strategie di accesso ai farmaci - Capacità di Analisi dati di vendita e Market Access FarmaceuticoConoscenza delle normative farmaceutiche regionali- Dimestichezza con utilizzo di CRM e strumenti di: Business Intelligence- Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel- Disponibilità alla mobilità su territorio regionale, area: [removed];- Possesso pat. b e auto propriaCompletano il Profilo:- Ottime Capacità Comunicative e Relazionali - Capacità Gestionali - Capacità di Negoziazione - Capacità Organizzative - Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro - Orientamento al Problem Solving - Attitudine alla vendita e al raggiungimento degli obiettivi - Empatia - Intraprendenza, Flessibilità e Spirito di IniziativaArea: LazioOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl Chimico - Farmaceutico a tempo indeterminato e Ral: da 30 a 45 k più bonus, rimborso spese e piano di incentivazione alla carriera.Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità conformità [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.Cv formato pdf a: [removed]
