I'm HiringIngegnere Meccanico – Disegnatore MeccanicoAvellinoSede di lavoro: Zona Avellino NordSaranno valutati anche candidati disponibili a restare nella zona di riferimento dal lun al venPer importante realtà operante nel settore industriale e manifatturiero, siamo alla ricerca di un Ingegnere Meccanico – Disegnatore Meccanico da inserire all'interno del Reparto Progettazione.La risorsa si occuperà della progettazione e della disegnazione tecnica dei prodotti aziendali, della predisposizione degli elaborati tecnici e della gestione degli archivi tecnici. Sarà inoltre coinvolta nelle attività di programmazione delle macchine utensili per la lavorazione della lamiera.Principali Responsabilità- Realizzazione dei disegni tecnici relativi ai prodotti aziendali.- Elaborazione, aggiornamento ed emissione degli elaborati tecnici.- Gestione e organizzazione degli archivi e della documentazione tecnica.- Programmazione di macchine utensili, in particolare punzonatrici e piegatrici dei marchi AMADA e SCHIAVI.- Supporto alle attività di progettazione e industrializzazione dei prodotti.- Collaborazione con i reparti aziendali coinvolti nei processi di progettazione e produzione.- Interfaccia con i principali fornitori di stampi e attrezzature, anche attraverso trasferte internazionali.Requisiti Richiesti- Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo di studio affine.- Competenze nella disegnazione meccanica e nella realizzazione di elaborati tecnici.- Conoscenza dei processi di lavorazione della lamiera.- Conoscenza della programmazione di macchine utensili, in particolare punzonatrici e piegatrici AMADA e SCHIAVI.- Buona conoscenza della lingua inglese.- Disponibilità a effettuare trasferte all'estero, anche in Paesi extra-UE, per visite presso i principali fornitori di stampi e attrezzature.Completano il Profilo- Precisione e attenzione al dettaglio.- Capacità di analisi e problem solving.- Buone capacità organizzative e relazionali.- Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione tra ufficio tecnico e produzione.- Iniziativa, flessibilità e orientamento al [removed]- Sede di lavoro: Zona Avellino Nord.Ccnl: Metalmeccanico a tempo determinato finalizzato ad indeterminato e- Retribuzione netta mensile indicativa: € [removed] – € [removed], da definire in base all'esperienza e alle competenze del candidato.La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCandidature: inviare il proprio CV all'indirizzo e-mail: [removed]
I'm Hiring Manutentori Eletrrici / ElettrotecniciBresciaPer azienda cliente, importante realtà settore: Siderurgico, per potenziamento organico interno, siamo alla ricerca di:2 Manutentori Elettrici Turnisti, per la sede in prov. di Brescia.Saranno valutati anche candidati disponibili a trasferimento.La figura richiesta deve possedere una consolidata esperienza in ambito: elettrico, elettronico, elettrotecnico e in attività di manutenzione di impianti complessi.La risorsa, rispondendo al responsabile della divisione, si occuperà d:Manutenzione su impianti industriali complessi (ricerca guasto, cambio sensori, [removed]) e lavorerà all'interno di una squadra di lavoro.Requisiti Richiesti:Diploma tecnico Elettrico Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Siderurgico, MinerarioBuone capacità di lettura degli schemi elettrici Costituirà titolo preferenziale possesso attestato: PES/PAVCompetenze e conoscenze in ambito: Elettrico Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Predisposizione di lavoro in team Precisione e Attitudine al ruoloCapacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Spirito di Adattamento Proattività e Spirito di IniziativaOrario di lavoro: Full-Time Disponibilità a lavorare su tre turni dal Lun al SabSede: Prov. Di BresciaOffesi:Formazione Continu, Progetto Stimolante e Crescita Professionale, in azienda dinamica e in fase di forte sviluppo ed espansione.Ccnl: Metalmeccanico - Industria su 14 mensilità a tempo determinato/Indeterminato e Ral compresa fra I 30 e i 35 k per candidati, residenti nelle immediate vicinanze e fra i 30 e i 40 k, per candidati disponibili a trasferimento,con possibilità di alloggio, per i primi mesi, messo a disposizione, a discrezione, dell'azienda cliente.Benefit: Premio di Produzione Annuale,, Polizza Metasalute, più Bonus Welfare Aziendale, per un importo di: 250,00 euro di bonus, da spendere su apposita piattaforma Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm Hiring Manutentore MeccanicoBresciaPer azienda cliente, importante realtà settore: Siderurgico, sono alla ricerca di:1 Manutentore Meccanico, per la sede in prov. Di Brescia, saranno valutati anche candidati disponibili a trasferimento.Il candidato ideale ha maturato consolidata esperienza nella mansione, ha una buona manualità, è in possesso di buone conoscenze di tipo meccanico ed è in grado di svolgere in autonomia le attività di manutenzione meccanica.La risorsa, rispondendo al responsabile della manutenzione, si occuperà di:manutenzione su impianti industriali complessi e lavorerà all'interno di una squadra di lavoro.Requisiti Richiesti:Diploma tecnico ad indirizzo: Meccanico o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Siderurgico / MinerarioBuone capacità di lettura del disegno meccanico Competenze e conoscenze in ambito meccanicoCompetenze in: Manutenzione e Assistenza TevnicaCompetenze di: Montaggio Meccanico Conoscenza degli strumenti di misura Buone Conoscenze di Competenze MetaliccaBuona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Predisposizione di lavoro in team Precisione e Attitudine al ruolo Capacità Di Pianificazione del lavoro Doti Analitiche Orientamento al Problem Solving Flessibilità e Spirito di Adattamento ProattivitàDisponibilità oraria: sui tre turni dal Lunedì al Venerdì ed eventuale sabatoOrario di lavoro: Full-TimePatente: B - automunitoSede: Prov. Di BresciaOffresi:Progetto stimolante, Formazione continua e crescita professionale in azienda in fase di forte espansione.Inquadramento: CCNL: Metalmeccanico - Industria, su 14 mensilità, a tempo determinato/Indeterminato e Ral compresa fra I 30 e i 35 k per candidati residenti nelle immediate vicinanze e Ral compresa fra I 30 e i 40 k per i candidati disponibili a trasferimento, con possibilità di alloggio, per i primi mesi, messo a disposizione, a discrezione, dell'azienda cliente.Benefit: Premio di Produzione Annuale,, Polizza Metasalute, più Bonus Welfare Aziendale, per un importo di: 250,00 euro di bonus, da spendere su apposita piattaformaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
I'm Hiring Impiegato/a Front-Back-OfficeCasertaPer aziendacliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, sono alla ricerca di:1 Addetto Front-Office / Back-Office, per la sede in prov. Di Caserta.La risorsa si occuperà prevalentemente delle seguenti attività:• Gestione attività di segreteria generale;• Emissione di documenti di vendita (fatture, DDT, offerte, ecc.) tramite apposito programma gestionale;• Gestione dei documenti di acquisto: ricezione, verifica e registrazione di ordini e documenti;• Monitoraggio delle giacenze di magazzino;• Attività di customer care e assistenza clienti.Requisiti Richiesti:Laurea in: Lingue / Ingegneria Gestionale o diploma di maturità ad indirizzo linguistico• Costituirà titolo preferenziale aver maturato una precedente esperienza, seppure breve, in ruolo analogo • Conoscenza livello intermedio della lingua inglese scritta e parlata • Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel e dei principali strumenti informaticiCompletano il Profilo• Spiccata attitudine organizzativa, precisione, puntualità e flessibilità;• Approccio proattivo e orientamento al raggiungimento degli obiettivi;• Ottime capacità comunicative e relazionali;.Offresi:• Tirocinio formativo (6 mesi) con rimborso spese dai 1000,00 ai 1200,00 euro netti mensili, possibilità di tramutazione del contratto a tempo determinato/Indeterminato, post tirocinio e con retribuzione netta mensile prevista fino a: 1600,00 euro netti mensili.• Disponibilità: eventuali trasferte sul territorio nazionale.• Ambiente di lavoro dinamico e in crescita;• Percorso di formazione interna e affiancamento iniziale;• Possibilità di crescita professionale in un contesto solido e strutturatoBenefit:• Bevande gratis;• Cellulare aziendale;• Convenzioni aziendali;• Parcheggio non custodito all'interno del complesso polifunzionale.Orario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov. Di Caserta, nei pressi di: Aversa.Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.Cv formato pdf a: [removed]
I'm HiringConsulenti Finanziari Napoli -'CasertaPer azienda cliente, importante realtà settore: Finanziario, sono alla ricerca di:1 Consulente Finanziario per la sede di: Napoli e 1 Consulente Finanziario in prov di CasertaLe risorse si occuperanno di:- Consulenza ai clienti- Trattative Commerciali - Erogazione Prestiti Personali- Cessioni del quintoRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale, diploma di maturità: Tecnico - Commerciale o titolo di studio equipollente - Costituirà titolo preferenziale una esperienza pregressa in ruolo analogo, maturata in società finanziarie - Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Capacità di lavorare in team - Orientamento al raggiungimento degli obiettivi - Attitudine alla vendita - Proattività e Spirito di Iniziativa - Orientamento al Problem Solving - FlessibilitàSede: Napoli centro e provincia di CasertaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Contratto come Consulenre a partita iva, con fisso mensile di: 1500,00 euro piu provvigioni sul raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
Per azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancar su Roma,sono alla ricerca di:1 Consulente del Credito La figura ricercata si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi conto economico e un costante presidio del costo del ri-schio-Curare in prima persona l'attività di istruttoria e di recupero crediti-Realizzare, con il coordinamento del Responsabile di Filiale, le attività di sviluppo esterno e di rela-zione con i Partner-Rispettare la fruizione delle attività formative obbligatorie-Garantire conformità tra la mission aziendale, i valori e l'attività sviluppata dalla Filiale.Requisiti Richiesti-Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico – finanziario costituisce titolo preferenziale)-Esperienza nel settore bancario e/o finanziario-Capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel -Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con: As400Completano il Profilo:-Ottime capacità relazionali-Dinamicità, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettivi;-Capacità di lavorare in Autonomia e in Team -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Precisione e Attitudine al ruolo -Problem Solving -Flessibilità e Proattività.Sede di lavoro: Roma Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, lavoro: In presenzaInquadramento: Ccnl Commercio a tempo cetetminato, finalizzato ad indeterminato e -Ral: compresa fra I 25 e i 35 kIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
I'm Hiring Export Manager Settore: PharmaNapoliPer importante realtà operante nel settore Pharma, siamo alla ricerca di un/una Export Manager con esperienza nello sviluppo e nella gestione dei mercati internazionali e provenienza settore: Pharma.La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business estero, consolidare i rapporti con i clienti e partner internazionali e identificare nuove opportunità commerciali, contribuendo alla crescita dell'azienda sui mercati di riferimento.Responsabilità:Sviluppare e implementare strategie commerciali per i mercati esteri assegnati.Gestire e ampliare il portafoglio clientiIdentificare nuove opportunità di business e nuovi mercati.Gestire le trattative commerciali e la negoziazione di condizioni, prezzi e contratti.Monitorare andamento delle vendite, marginalità e KPI commerciali.Analizzare mercato, concorrenza e trend del settore Pharma.Partecipare a fiere, congressi ed eventi internazionali di settore.Effettuare trasferte internazionali in relazione alle esigenze commerciali.RequisitiLaurea in: Lingue o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa nel ruolo di Export Manager / International Sales Manager, di alneno: 2 anni, con provenienza: settore Pharma.Conoscenza dei principali mercati e canali distributivi internazionali.Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituirà un plus.Disponibilità a frequenti trasferte internazionali.Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e CRM.Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: ExcelCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Attitude alla vendita Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Negoziazione Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e al risultato Empatia Curiosità, Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza Pensiero CreativoOffresi:Inserimento in una realtà strutturata e in crescita nel settore Pharma.Concrete opportunità di sviluppo carrieraCcnl: Chimico - Farmaceutico a tempo indeterminato/Indeterminato e Ral compresa fra i: 30 e i 40 kSede: Prov. di NapoliOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed]
I'm Hiring Hr GeneralistPer azienda cliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, per la sede in prov di Caserta, sono alla ricerca di un Hr GeneralistLa risorsa si occuperà di:Ricerca e selezione del personale • Gestire la pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali di recruiting;• Effettuare lo screening dei curricula • Organizzare e condurre i colloqui di selezione • Collaborare con i responsabili di reparto nell’individuazione dei fabbisogni di personale;• Supportare la pianificazione e l’organizzazione dei turni di lavoro;• Gestire operativamente le richieste di ferie e permessi, secondo le procedure aziendali;• Predisporre e trasmettere comunicazioni ordinarie rivolte ai dipendenti• Supportare la gestione quotidiana delle relazioni con il personale e con i responsabili dei diversi reparti;• Interfacciarsi operativamente con i consulenti aziendali per la raccolta e la trasmissione delle informazioni necessarie alle attività HR;• Aggiornare i dati relativi alle selezioni e predisporre report periodici sulle attività di recruiting;• Collaborare al monitoraggio delle esigenze organizzative del personale e alla gestione delle comunicazioniREQUISITI RICHIESTI:Laurea in: Psicologia del Lavoro, Economia o titolo di studio equipollente • Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale, maturata presso aziende strutturate, agenzie per il lavoro o società di hea Hunting • Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel;• Conoscenza e utilizzo dei principali portali di ricerca e selezione del personale;• Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali relativi a ferie, permessi e gestione del personale;• Familiarità con software gestionali HR e sistemi di rilevazione delle presenze;• Esperienza nella predisposizione di report e nell’analisiCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Capacità di lavorare in team e in autonomiaINQUADRAMENTO:a tempo determinato full time, finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato;• Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € [removed],00 e € [removed],00, • Applicazione del CCNL Legno e Arredamento – IndustriaSede: prov di CasertaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm Hiring Hr GeneralistPer azienda cliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, per la sede in prov di Caserta, sono alla ricerca di un Hr GeneralistLa risorsa si occuperà di:Ricerca e selezione del personale • Gestire la pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali di recruiting;• Effettuare lo screening dei curricula • Organizzare e condurre i colloqui di selezione • Collaborare con i responsabili di reparto nell’individuazione dei fabbisogni di personale;• Supportare la pianificazione e l’organizzazione dei turni di lavoro;• Gestire operativamente le richieste di ferie e permessi, secondo le procedure aziendali;• Predisporre e trasmettere comunicazioni ordinarie rivolte ai dipendenti• Supportare la gestione quotidiana delle relazioni con il personale e con i responsabili dei diversi reparti;• Interfacciarsi operativamente con i consulenti aziendali per la raccolta e la trasmissione delle informazioni necessarie alle attività HR;• Aggiornare i dati relativi alle selezioni e predisporre report periodici sulle attività di recruiting;• Collaborare al monitoraggio delle esigenze organizzative del personale e alla gestione delle comunicazioniREQUISITI RICHIESTI:Laurea in: Psicologia del Lavoro, Economia o titolo di studio equipollente • Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale, maturata presso aziende strutturate, agenzie per il lavoro o società di hea Hunting • Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel;• Conoscenza e utilizzo dei principali portali di ricerca e selezione del personale;• Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali relativi a ferie, permessi e gestione del personale;• Familiarità con software gestionali HR e sistemi di rilevazione delle presenze;• Esperienza nella predisposizione di report e nell’analisiCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Capacità di lavorare in team e in autonomiaINQUADRAMENTO:a tempo determinato full time, finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato;• Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € [removed],00 e € [removed],00, • Applicazione del CCNL Legno e Arredamento – IndustriaSede: prov di CasertaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm Hiring Contabile SeniorNapoliPer azienda cliente, importante realtà settore: Grafica, pee la sede in prov di Napoli, sono alla ricerca di:1 Contabile Senior che si occuperà di:Gestione del ciclo passivo:Registrazione e controllo delle fatture fornitori.Verifica degli ordini, dei DDT e della corrispondenza con le fatture.Controllo dei prezzi concordati, delle quantità e delle condizioni contrattuali.Gestione delle contestazioni, delle note di credito e delle fatture errate.Controllo delle scadenze e dei debiti verso i fornitori.Tesoreria e Pagamenti:Predisposizione dei pagamenti a fornitori, dipendenti ed enti.Gestione delle scadenze bancarie, dei bonifici e degli F24, in coordinamento con chi cura paghe e fiscalità.Previsione dei fabbisogni finanziari settimanali e mensili.Riconciliazione dei conti bancari e controllo degli affidamenti.Programmazione dei pagamenti in base alla liquidità disponibile.Pianificazione finanziaria:Elaborazione di un piano di cassa aggiornato ogni settimana.Previsione delle entrate e delle uscite Monitoraggio di mutui, leasing, finanziamenti e rate.Controllo dei costi industrialiMonitoraggio degli acquisti di carta, inchiostri, lastre, materiali e lavorazioni esterne.Analisi dei costi energetici e di manutenzione dei macchinari.Confronto tra costi preventivati e costi effettivi.Controllo delle fatture di importo elevato e delle spese straordinarie.Individuazione di risparmi e condizioni di acquisto migliorative.Requisiti Richiesti:Laurea in: Economia o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 / 5 anniBuone Conoscenze di: Contabilità Passiva, Contabilità Generale e Tesoreria Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Precisione e Attitudine al Ruolo Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Discrezione e Affidabilità Capacità di Problem Solving Spirito di Adattamento e Flessibilità. Capacità di lavorare in autonomia e in teamProattività e Spirito di IniziativaSede: Prov di NapoliOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl: Grafico / Editoriale a tempo determinato/Indeterminato e Retribuzione Lorda mensile compresa fra I 1800 e i 1900 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm HiringAssistente Responsabile di ProduzioneCasertaPer azienda cliente, importante realtà operante nel settore industriale e manifatturiero, siamo alla ricerca di; 1 Assistente Responsabile di Produzione per la sede in Provincia di Caserta (CE) / Area [removed] Aversa NordLa risorsa, a diretto supporto del Responsabile di Produzione e della Direzione aziendale, si occuperà di:Monitoraggio dell'andamento della produzione e individuazione di eventuali anomalie, rallentamenti e inefficienze;Supporto alla pianificazione e all'organizzazione delle attività produttive;Controllo dell'avanzamento degli ordini e del rispetto delle tempistiche di lavorazione e consegna;Analisi dei principali KPI produttivi, tra cui quantità prodotte, tempi di lavorazione, produttività e scarti;Collaborazione nell'organizzazione delle lavorazioni e dei turni del personale;Interfaccia quotidiana con i reparti produttivi e i rispettivi coordinatori;Utilizzo del gestionale aziendale per il monitoraggio delle attività e l'analisi dei dati;Supporto nella gestione delle criticità operative e nell'ottimizzazione dei processi produttivi.Requisiti Richiesti:Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline affini o Diploma di scuola secondaria superiore a indirizzo tecnico Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli di Assistente Responsabile di Produzione , Supervisore di Produzione o ruoli analoghi di gestione, coordinamento, pianificazione o controllo della produzione presso aziende industriali o manifatturiere;Buona conoscenza del pacchetto Office , Excel, comprese formule e tabelle pivot;Esperienza nell'utilizzo di gestionali aziendali ERP;Familiarità con strumenti di Intelligenza Artificiale (ChatGPT, Copilot o analoghi) Conoscenza dei principali KPI produttivi e degli strumenti di monitoraggio delle performance, capacità di analisi dei dati produttivi e individuazione delle criticità operative;Patente B .Conoscenza della lingua inglese livello intermedioCompletano il Profilo:Senso di responsabilità e orientamento ai risultati;Buone capacità organizzative e di problem solving;Buone capacità comunicative e relazionali;Attitudine alla leadership e al coordinamento delle persone;Autorevolezza e capacità di gestione delle problematiche operative;Precisione, iniziativa e autonomia;Flessibilità e capacità di adattamento;Orario di lavoro:Full-time, dal lunedì al venerdì, con eventuale disponibilità alla reperibilità in caso di necessità.Inquadramento:Contratto: tempo determinato, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;CCNL: Legno e Arredamento – Industria;Retribuzione netta mensile indicativa: € [removed],00 – € 1800,00Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm HiringBack Office / Commerciale EsteroSettore: Macchinari Industriali NapoliPer azienda cliente, importante realtà operante nel settore: Macchinari Industriali, siamo alla ricerca di:1Back Office / Commerciale Estero, per la sede in prov. di Napoli, nei pressi di *Pomigliano d'Arco.La risorsa si occuperà di:* Gestione degli ordini e delle richieste commerciali provenienti dai clienti esteri.* Gestione dei rapporti con clienti, distributori e partner internazionali.* Assistenza tecnica e commerciale post-vendita, in collaborazione con il reparto tecnico.* Monitoraggio dello stato di avanzamento degli ordini e delle relative consegne.* Partecipazione a fiere ed eventi di settore in Italia e all'estero.* Visite presso clienti internazionali per il consolidamento delle relazioni commerciali.* Elaborazione di report periodici sull'andamento delle vendite e monitoraggio delle performance commerciali.Requisiti richiesti:* Laurea in: Lingue o titolo di studio equipollente* Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli di Back Office Estero, Customer ServiceInternazionale, Export Management* Conoscenza fluente scritta e parlata della lingua inglese,liv. C1-C2* La conoscenza della lingua spagnola e tedesca, scritta e parlata,, livello intermedio-avanzato (B2 o superiore), costituirà titolo preferenziale.* Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel* Disponibilità a effettuare brevi trasferte internazionali* Costituirà titolo preferenziale la provenienza da aziende operanti nei settori: Macchinari Industriali, Macchine Movimento Terra, Macchine Agricole, Gruppi Elettrogeni e Automotive.Completano il Profilo:* Ottime Capacità Comunicative e Relazionali.* Buone Capacità di Analisi e Pianificazione del lavoro.* Buone Capacità di Problem Solving.* Capacità Organizzative e attenzione ai dettagli.* Orientamento al Cliente e ai risultati.* Autonomia operativa e predisposizione al lavoro in team.* Flessibilità e Capacità di Adattamento.Si offre:Possibilità di crescita e sviluppo professionale, in realtà dinamica e in forte espansione**Inquadramento; CCNL Commercio, contratto a tempo determinato/indeterminato e *RAL compresa fra i 25 e i 32k*Sede: Prov. di Napoli, nei pressi di Pomigliano d'Arco.*Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time.Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento
Im Hiring Contabile di Logistica e Magazzino SalernoPer azienda cliente, importante realtà settore: Alimentare, sono alla ricerca di:1 Contabile di Logistica e Magazzino per la sede in prov di Salerno, zona: Agro - NocerinoLa risorsa, ssi occuperà di:- Fatturazione Attiva- Fatturazione Passiva - Bollettazione- Ddt- Gestione ordiniRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale o diploma in: Ragioneria - Tecnico Commerciale- Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Food / Conserviero o similari- Dimestichezza con software di: Contabilità di Magazzino tipo: As400 i similari- Buone Conoscenze di: Contabilità Ordinaria - Dimestichezza con redazione di documenti di: trasporto- Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali- Precisione e Attitudine al ruolo- Capacità di lavorare in team- Empatia- Flessibilità e Spirito di IniziativSede: Prov di Salerno, area: Agro-NocerinoOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, sabato part-timeOffresi:ambiente di lavoro stimolante, con possibilità di crescita professionaleInquadramento:Ccnl: Alimentare a tempo determinato/ Indeterminato e Retribuzione netta mensile compresa fra I 1200,00 e i 1400,00 euro netti mensiliIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm HiringArea Manager Sud Italia Settore: Finanziario-Bancario PalermoPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari sono alla ricerca di un Responsabile Area Sud Italia, con sede di lavoro: PalermoLa risorsa, alle dipendenze gerarchiche del Direttore Commerciale,Si occuperà di:* Gestione e Coordinamento Responsabili di Filiale nell'area di riferimento, garantendo il rispetto degli obiettivi di Filiale sia in termini di produzione che di presidio del rischio del Credito;* Sviluppo Nuove Opportunità di Sviluppo Commerciale e di Business, creando sinergia con i partner, associazioni di categoria e terzo settore e attraverso il Coordinamento delle filiali presenti nelle aree assegnate;* Gestione e Monitoraggio Attività di: Istruttoria e Presentazione pratiche: Small e Retail Business e attività di: Post Vendita(Accompagnamento Imprese Avviate, Gestione e Recupero Rate Insolute);* Rappresentare l'azienda sul territorio di riferimento.Requisiti Richiesti:* Laurea Magistrale in: Economia o titolo di studio equipollente;* Esperienza Pregressa in ruolo analogo di almeno 5 anni, maturata in: società finanziarie o banche;* Esperienza pregressa finanziamenti, segmento: Small e Retail Business;* Esperienza pregressa maturata nella gestione di risorse e in ambito Sviluppo Commerciale;* Buona conoscenza: Garanzia MCC;* Costituirà titolo preferenziale esperienza anche breve maturata in ambito: Recupero Crediti;* Costituirà titolo preferenziale una buona padronanza di: As400;* Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.Completano il Profilo:* Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;* Leadership: Capacità di Coordinamento, Gestione delle Persone, Finalizzazione e Monitoraggio Obiettivi Prefissati;* Attitudine al Commerciale;* Empatia;* Capacità di Problem Solving;* Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;* Capacità di lavorare in Autonomia e in Team;* Capacità Organizzative;* Orientamento al Risultato;* Proattività e Intraprendenza;* Flessibilità.Orario di lavoro: Lun-Ven. Full-TimeInquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato/Indeterminato, livello: Quadro e Ral compresa fra i: 50 e i 60 kSede di lavoro: PalermoIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed]
I'm Hiring E-Commerce / Project Manager NapoliPer azienda cliente, importante realtà settore: Grafica, sono alla ricerca di:1 E-commerce / Project Manager, per la sede in prov. di NapoliLa risorsa si occuperà di:coordinare il sito, il catalogo, i sistemi di pagamento, le spedizioni e l'integrazione con il gestionale aziendaleGestione vendite online Accordi con gli editori: sviluppare relazioni con case editrici, distributori e fornitori per ottenere cataloghi, disponibilità, condizioni commerciali e contenuti.Vendite e marketing: impostare campagne Google, social, newsletter, SEO e iniziative promozionali per generare ordini.Organizzazione operativa: coordinare magazzino, evasione ordini, resi, assistenza clienti e aggiornamento delle disponibilità.Controllo economico: analizzare margini per libro, costo di acquisizione dei clienti, conversioni, fatturato e redditività.Requisiti Richiesti:Laueea in: Marketing o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anniCostituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Grafica / Stampa Esperienza nella gestione delle vendite online Dimestichezza con marketplaceDimestichezza nella gestione sito ed implementazione E-commerce Buone Conoscenze di Seo e Grafica Buona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Precisione e Attitudine al ruolo Pensiero Creativo Capacità ri Problem Solving Capacità di Project Management Capacità di lavorare in team e in autonomiaFlessibilità e Proattività Capacità di Adattamento e FlessibilitàSede: prov di NapoliOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl Grafico Editoriale a tempo determinato / Indeterminato e Ral lorda mensile compresa fra I 1800 e i 1900 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di [removed]
