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I'm Hiring Recruiter Freelance Full Remote Per nostro team,  siamo alla ricerca di: 1 Recruiter che si occuperà di: - Pubblicazione Annunci - Screening Cv - Colloqui di Selezione - Hunting - Social Recruiting - Head Hunting - Interfaccia con il cliente per seguire gli andamenti delle selezioni - Interfaccia con la Team Manager per il raggiungimento dei kpi mensili Requisiti Richiesti: - Laurea in Psicologia del lavoro o titolo di studio equipollente - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 6 mesi maturata in Apl o Società di Head Hunting - Costituirà titolo preferenziale aver conseguito un Master in: Risorse Umane - Buona dimestichezza con attività di: Social Recruiting - Dimestichezza con Ats(In Recruiting,  Performa o Arca) - Dimestichezza con Crm: Salesforce - Buona padronanza del Pacchetto Office - Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata livello b2 reale - È richiesto possesso della [removed] o disponibilità ad apertura [removed] Completano il Profilo: - Ottime Capacità Comunicative e Relazionali - Precisione e Attitudine al ruolo - Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro - Capacità di lavorare in team - Orientamento al raggiungimento degli obiettivi - Proattività e Spirito di Iniziativa - Passione per le Risorse Umane - Flessibilità Inserimento con [removed] di Acconto e Contratto di Consulenza Lavoro in: Full Remote, saranno valutati candidati provenienti da tutta Italia Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  

Per il potenziamento del proprio team interno, Just On Business, è alla ricerca di una risorsa da inserire  in TIROCINIO nel ruolo di HR Specialist presso la filiale di Tortona.  La persona selezionata entrerà a far parte di un contesto dinamico e strutturato, in affiancamento al Tutor, andrà a supportare le attività amministrative e gestionali legate al personale somministrato e contribuendo al corretto svolgimento dei processi amministrativi della filiale. Principali attività: - Stesura e pubblicazione annunci per la ricerca di personale; - Screening curricula, interviste telefoniche e colloqui conoscitivi in presenza; - Preparazione della reportistica per la presentazione dei candidati al cliente; - Supporto nella gestione amministrativa dei lavoratori e nelle attività di gestione e monitoraggio delle presenze, assenze, ferie e malattie; - Supporto nella gestione della documentazione relativa alle assunzioni e alla contrattualistica; Requisiti: - Laurea in materie Umanistiche, Giuridiche o Economiche; - Forte orientamento all'obiettivo, intraprendenza, buone doti comunicative e relazionali, curiosità e spirito d'osservazione; - Buona conoscenza del Pacchetto Office; - Buona conoscenza della lingua inglese.   Orario di lavoro part time 20 ore settimaneli dal lunedì al venerdì durata tirocinio: sei mesi Rimborso spese 400 euro  

Per il potenziamento del proprio team interno, Just On Business, è alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Recruiter & Hr Administration presso la filiale di Casalecchio di Reno .  La persona selezionata entrerà a far parte di un contesto dinamico e strutturato, supportando le attività amministrative e gestionali legate al personale somministrato e contribuendo al corretto svolgimento dei processi amministrativi della filiale. La risorsa si occuperà di: - Predisposizione e gestione dei contratti di assunzione e di somministrazione; - Raccolta, verifica e archiviazione della documentazione relativa alle assunzioni; - Gestione amministrativa dei lavoratori somministrati; - Inserimento e controllo dei cartellini presenze; - Supporto alle attività amministrative legate alla gestione del personale. Requisiti richiesti: Diploma di scuola superiore e/o Laurea; - Esperienza pregressa maturata in analogo ruolo presso Agenzie per il Lavoro o uffici del personale; - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici; - Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio; - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. - disponibilità con orario full time dalle ore 9 alle ore 13 e dalle ore 14 alle ore 18 dal lunedì al venerdì Completano il profilo: - Capacità di pianificazione e gestione delle priorità; - Affidabilità, discrezione e senso di responsabilità; - Attitudine al problem solving e orientamento al risultato Cosa offriamo - Inserimento in una realtà solida e in costante crescita; - Ambiente di lavoro collaborativo e orientato allo sviluppo professionale; - Formazione continua  Tipologia contrattuale: CCNL Commercio Terziario IV livello