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I'm Hiring Tecnico Commerciale settore: Edilizia  Area: Puglia Per azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia di respiro Internazionale,  sono alla ricerca di: 1 Tecnico Commerciale area:: Puglia che si occuperà dello sviluppo commerciale della regione  La risorsa si occuperà di: -    Individuare nuovi clienti e pianificare azioni mirate per avviare nuovi progetti;   -    Sviluppare e mantenere relazioni solide con i clienti già acquisiti attraverso contatti regolari e incontri diretti all'interno della propria area di competenza;   -    Collaborare con il team Vendite per l'elaborazione di proposte commerciali efficaci;  - -    Offrire supporto ai clienti in ogni fase del progetto, proponendo soluzioni innovative e consulenze professionali per costruire relazioni di lungo periodo;   -    Aggiornarsi costantemente sui prodotti della società e su quelli dei concorrenti per una visione competitiva;   -    Lavorare a stretto contatto con altri reparti per garantire che strategie e iniziative aziendali siano condivise e portate avanti in modo efficace. -    Kpi relativi all'andamento delle vendite Requisiti Richiesti: - Diploma di geometra o qualifica tecnica equivalente; una laurea in ingegneria sarà considerata un valore aggiunto;   - Esperienza nelle vendite a contatto diretto con il cliente o, in alternativa, esperienza come geometra di cantiere con desiderio di sviluppo nel settore commerciale;   - conoscenza base del software Autocad è considerata preferenziale. - Gradita conoscenza del settore edile - Buona padronanza della lingua inglese. Completano il Profilo: - Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Precisione e Attitudine al ruolo - Capacità di lavorare in team - Determinazione e buone capacità di negoziazione; - Flessibilità e positività - Predisposizione al lavoro in team. -  Buone doti di gestione dell'attività in autonomia e per obiettivi; Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03  

I'm Hiring Manutentore Meccatronico Avellino Per azienda cliente,  importante realtà settore: Metalmeccanico di respiro Internazionale,  siamo alla ricerca di: 1  Manutentore Meccatronico qualificato, motivato e con una solida esperienza in ambito di manutenzione elettrica e meccanica, da inserire nella sede di: Avellino Nord La figura selezionata si occuperà della diagnosi e della risoluzione di guasti su impianti automatizzati, garantendo il corretto funzionamento delle linee produttive e nella fattispecie,  si occuperà di:   Intervenire su segnalazione degli operatori per individuare e diagnosticare guasti tecnici Utilizzare schemi elettrici e sistemi automatizzati di controllo per supportare la diagnosi Riparare o sostituire componenti danneggiati, garantendo il ripristino del funzionamento dell'impianto Collaborare con il team di manutenzione per migliorare l'efficienza e la continuità della produzione Documentare gli interventi svolti secondo le procedure interne   Requisiti Richiesti: Diploma di Scuola Superiore, preferibilmente ITIS ad indirizzo Elettrotecnico Esperienza minima di 1 anno nella manutenzione elettrica Ottima manualità e conoscenza delle tecniche di manutenzione Capacità di lettura di schemi elettrici, idraulici e pneumatici Conoscenza degli impianti elettrici BT/MT Conoscenza generale dell'impiantistica per automazione industriale (sensori, fotocellule, encoder, ecc.) Conoscenza di motori AC/DC e funzionamento dei PLC Costituisce titolo preferenziale l'esperienza su robot Comau Buona padronanza del Pacchetto Office Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali  Predisposizione al lavoro di squadra e ai rapporti interpersonali Buone competenze di problem solving E' richiesta disponibilità a lavorare su turni Sede: prov di Avellino,  zona: Nord, costituisce titolo preferenziale domicilio su Avellino e provincia o Benevento e provincia Inserimento in un contesto produttivo dinamico e tecnologicamente avanzato Formazione continua e possibilità di crescita professionale Ambiente stimolante Ccnl: Metalmeccanico,  Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  

I'm Hiring Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-Bancario  Bologna Per azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Bologna, sono alla ricerca di: 1 Responsabile di Filiale per la sede di: Bologna La risorsa si occuperà di: -Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e micro-piccole imprese), prodotti di microfinanza e recupero crediti, agendo in prima persona e coordinando le attività delle risorse a disposizione; -Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati alla Filiale, attraverso il raggiungimento di adeguati livelli di ricavi e il presidio costante del costo del rischio; -Curare l'attività di istruttoria e di recupero crediti, sia in prima persona sia coordinando le attività delle risorse a disposizione; -Coordinare e gestire le attività di sviluppo esterno, sviluppando sia la relazione con i Partner e le Istituzioni territoriali, sia attraverso lo sviluppo diretto del territorio; -Garantire lo sviluppo professionale di ogni singolo collega del team, attraverso un'attività di analisi e monitoraggio delle performance e dei comportamenti, garantendo la fruizione delle attività formative obbligatorie sia personali sia del team, in un'ottica di valorizzazione e accrescimento delle competenze; -Rappresentare l'azienda sul territorio e garantire la conformità tra la mission aziendale, i valori promossi e l'attività sviluppata dalla Filiale Requisiti Richiesti: -Laurea in Economia Aziendale o titolo di studio equipollente  -Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 3-5 anni -Ottima Capacità di Analisi del Merito Creditizio di Privati ed Imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale) -Buona Padronanza del Pacchetto Office  -Preferenziale Conoscenza di: As400 Completano il Profilo: -Leadership  -Ottime Capacità Comunicative e Relazionali  -Empatia  -Intelligenza Emotiva  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e del risultato  -Orientamento al Problem Solving  -Proattività e Flessibilità Sede: Bologna Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time   Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il percorso annuale è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  

Per azienda cliente,  importante realtà settore: Finanziario,  sono alla ricerca di: 1 Consulente Finanziario per la sede di: Napoli La risorsa si occuperà di: - Consulenza ai clienti - Trattative Commerciali  -  Erogazione Prestiti Personali - Cessioni del quinto Requisiti Richiesti: - Laurea in: Economia Aziendale,  diploma di maturità: Tecnico - Commerciale o titolo di studio equipollente  - Costituirà titolo preferenziale una greve esperienza pregressa in ruolo analogo, con provenienza dal settore: Finanziario - Buona padronanza del Pacchetto Office Completano il Profilo: - Buone Capacità Comunicative e Relazionali  - Capacità di lavorare in team  - Orientamento al raggiungimento degli obiettivi  - Attitudine alla vendita  - Proattività e Spirito di Iniziativa  - Orientamento al Problem Solving  - Flessibilità Sede: Napoli Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Inquadramento: Contratto come Consulente a [removed] e Fisso Mensile a partire da 1200,00 euro mensili Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  

I'm Hiring  Ingegnere Civile  / Ambientale  Technical Due Diligence  Bari Per azienda cliente,  importante realtà settore: Energie Rinnovabili,  di respiro Internazionale,  sono alla ricerca di: 1 Ingegnere Civile / Ambientale / Technical Due Diligence per la sede in prov. di Bari La risorsa si occuperà di: • Analisi vincolistica, analisi degli iter autorizzativi con particolare focus si impianti a fonti rinnovabili, garantendo la conformità alle normative locali, regionali e nazionali; • Analisi tecnica di progetti e analisi di producibilità di impianti fotovoltaici; • Analisi dei contratti di disponibilità delle aree di impianto; • Analisi di piani particellari di esproprio; • Analisi di procedura di connessione alla rete. Il/la candidato/a riferirà al team leader del team di Due Diligence. Requisiti Richiesti: • Laurea specialistica in Ingegneria  Civile / Ambientale o in Architettura; • Esperienza minima in Valutazione di Impatto Ambientale e/o paesaggistiche; • Familiarità con i codici e i requisiti di connessione alla rete in Italia; • Buona conoscenza della lingua inglese; • Disponibilità a brevi trasferte nazionali e/o sopralluoghi; • Software: GIS; AutoCAD, PVsyst, pacchetto Office. Completano il Profilo: Buone Capacità Comunicative e Relazionali  Precisione e Attitudine al ruolo  Capacità di lavorare in team  Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  Orientamento al Problem Solving  Flessibilità e Proattività Sede: Prov. di Bari Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time,  in sede Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03  

I'm Hiring Affiliate Manager Franchising Manager Settore: Finanziario-Bancario  Salerno   Per azienda cliente,  importante realtà settore: Servizi Finanziario-Postali, con filiali in tutta Italia,  siamo alla ricerca di un professionista che, a diretto riporto del Gruppo, sarà responsabile del: canale franchising su tutto il territorio nazionale. La figura avrà la responsabilità di gestire e supportare la rete franchising esistente ma, soprattutto, acquisire nuovi agenti con l'obiettivo di espandere il network Uniposte.   Responsabilità principali: Identificare, selezionare e sviluppare nuovi potenziali affiliati, ma anche collaboratori/agenti Gestire e supportare le agenzie/punti vendita in franchising esistenti, garantendo performance commerciali e operative ottimali Implementare strategie di vendita, marketing locale e promozioni per massimizzare i risultati dei punti vendita in franchising Garantire la formazione continua dei franchisee e dei loro team, assicurando l'omogeneità degli standard del brand Collaborare con il team centrale (DG) per supportare lo sviluppo del network   Requisiti: Esperienza consolidata (minimo 5-7 anni) in gestione franchising. Preferibilmente nel settore assicurativo o finanziario o noleggio o TLC o energia Capacità di gestire relazioni commerciali con partner esterni e team interni Competenze nella pianificazione commerciale Ottime capacità organizzative, di problem solving e leadership Disponibilità a trasferte frequenti in tutta Italia Completano il Profilo: Ottime Capacità Comunicative e Relazionali  Leadership  Empatia  Capacità di Mediazione e Negoziazione  Capacità di lavorare in team  Ortantamento al raggiungimento degli obiettivi  Orientamento al Problem Solving  Attitudine alla vendita  Flessibilità e Spirito di Iniziativa Sede: Prov. di Salerno, area: Sud Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.  

I'm Hiring Consulente del Credito Salerno Per azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-bancari, sono alla ricerca di un Consulente del Credito su Salerno La figura ricercata si occuperà di: -Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti; -Garantire il raggiungimento degli obiettivi conto economico e un costante presidio del costo del ri-schio -Curare in prima persona l'attività di istruttoria e di recupero crediti -Realizzare, con il coordinamento del Responsabile di Filiale, le attività di sviluppo esterno e di rela-zione con i Partner -Rispettare la fruizione delle attività formative obbligatorie -Garantire conformità tra la mission aziendale, i valori  e l'attività sviluppata dalla Filiale. Requisiti Richiesti -Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico – finanziario costituisce titolo preferenziale) -Esperienza nel settore bancario e/o finanziario -Capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale) -Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare Excel  -Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con: As400 Completano il Profilo: -Ottime capacità relazionali -Dinamicità, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettivi; -Capacità di lavorare in Autonomia e in Team  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Precisione e Attitudine al ruolo  -Problem Solving  -Flessibilità e Proattività. Sede di lavoro: Salerno Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, lavoro: In presenza Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento   

I'm Hiring ICT Manager  Salerno Per azienda cliente,  importante realtà settore: Edilizia,  per il plant in prov di Salerno,  siamo alla ricerca di: 1 ICT Manager La risorsa si occuperà di: - Gestione infrastruttura IT: Supervisione di server, storage, ambienti virtualizzati (VMware vSphere, vCenter, ESXi) e sistemi ibridi on-premise/cloud. - Networking avanzato (Aruba, TP-Link, HP): configurazione e manutenzione di switch L2/L3, VLAN, trunk, routing statico/dinamico, VPN site-to-site e SSL - Firewall e Antivirus (Palo Alto, Sophos, CrowdStrike, Trend Micro). - Soluzioni di backup e DR in cloud (Reevo, Veeam, Acronis). - Email Security Gateway(Libraesva, Barracuda) per protezione antispam, phishing e malware. - Windows Server / Active Directory: DNS, DHCP, GPO, autenticazione e policy di sicurezza. - Governance IT: definizione e implementazione di policy, procedure e standard operativi in conformità con GDPR, ISO 27001 e [removed] 231. -Messa a punto di strategie di Cyber Security  -Gestione del team. -Monitoraggio dei sistemi IT. Sviluppo di nuovi progetti. - Programmazione della configurazione di nuove macchine e nuovi software. - Verifica della corretta gestione del database aziendale. -Gestione del budget affidato all'area. Identificazione e gestione di nuove esigenze aziendali Requisiti Richiesti: -Conoscenza dei principali linguaggi di programmazione; -Conoscenza dei principali pacchetti gestionali; -Competenze sistemistiche; -Competenze in ambito Cyber Security; -Competenze in ambito Software Engineering; -Conoscenze base in ambito sviluppo e Web Design -Cmpetenze nella raccolta e analisi dei dati, protezione e sicurezza informatica, conoscenza dei gestionali e delle architetture dei siti web; -Conoscenza delle lingua inglese; -Capacità di gestire progetti, risorse e budget Plus graditi: -Conoscenza di strumenti di monitoraggio IT (Zabbix, Grafana, SolarWinds) -Conoscenza di SQL Server e sistemi ERP (Arca Revolution, Zucchetti, Teamsystem) -Principali linguaggi e tool di programmazione (Microsoft Visual FoxPro, Visual Basic, PowerShell) Completano il Profilo: -Capacità Comunicative e Relazionali  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al Problem Solving  -Atteggiamento di spiccata intraprendenza; -Predisposizione all'apertura e alla flessibilità; -Capacità eccellenti di:  Project Management; -Spiccate doti manageriali di negoziazione e senso critico; -Forte propensione alla leadership.   Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sede Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed]

I'm Hiring Tecnico Commerciale settore: Edilizia  Area: Toscana Per azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia di respiro Internazionale,  sono alla ricerca di: 1 Tecnico Commerciale per la sede di Roma che si occuperà dello sviluppo commerciale per la regione Toscana La risorsa si occuperà di: -    Individuare nuovi clienti e pianificare azioni mirate per avviare nuovi progetti;   -    Sviluppare e mantenere relazioni solide con i clienti già acquisiti attraverso contatti regolari e incontri diretti all'interno della propria area di competenza;   -    Collaborare con il team Vendite per l'elaborazione di proposte commerciali efficaci;  - -    Offrire supporto ai clienti in ogni fase del progetto, proponendo soluzioni innovative e consulenze professionali per costruire relazioni di lungo periodo;   -    Aggiornarsi costantemente sui prodotti della società e su quelli dei concorrenti per una visione competitiva;   -    Lavorare a stretto contatto con altri reparti per garantire che strategie e iniziative aziendali siano condivise e portate avanti in modo efficace. -    Kpi relativi all'andamento delle vendite Requisiti Richiesti: - Diploma di geometra o qualifica tecnica equivalente; una laurea in ingegneria sarà considerata un valore aggiunto;   - Esperienza nelle vendite a contatto diretto con il cliente o, in alternativa, esperienza come geometra di cantiere con desiderio di sviluppo nel settore commerciale;   - conoscenza base del software Autocad è considerata preferenziale. - Gradita conoscenza del settore edile, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia Pesante - Buona padronanza della lingua inglese. Completano il Profilo: - Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Precisione e Attitudine al ruolo - Capacità di lavorare in team - Determinazione e buone capacità di negoziazione; - Flessibilità e positività - Predisposizione al lavoro in team. -  Buone doti di gestione dell'attività in autonomia e per obiettivi; Sede: Roma Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03  

I'm Hiring Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-Bancario  Ancona Per azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Ancona, sono alla ricerca di: 1 Responsabile di Filiale La risorsa si occuperà di: -Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e micro-piccole imprese), prodotti di microfinanza e recupero crediti, agendo in prima persona e coordinando le attività delle risorse a disposizione; -Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati alla Filiale, attraverso il raggiungimento di adeguati livelli di ricavi e il presidio costante del costo del rischio; -Curare l'attività di istruttoria e di recupero crediti, sia in prima persona sia coordinando le attività delle risorse a disposizione; -Coordinare e gestire le attività di sviluppo esterno, sviluppando sia la relazione con i Partner e le Istituzioni territoriali, sia attraverso lo sviluppo diretto del territorio; -Garantire lo sviluppo professionale di ogni singolo collega del team, attraverso un'attività di analisi e monitoraggio delle performance e dei comportamenti, garantendo la fruizione delle attività formative obbligatorie sia personali sia del team, in un'ottica di valorizzazione e accrescimento delle competenze; -Rappresentare l'azienda sul territorio e garantire la conformità tra la mission aziendale, i valori promossi e l'attività sviluppata dalla Filiale Requisiti Richiesti: -Laurea in Economia Aziendale o titolo di studio equipollente  -Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 3-5 anni -Ottima Capacità di Analisi del Merito Creditizio di Privati ed Imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale) -Buona Padronanza del Pacchetto Office  -Preferenziale Conoscenza di: As400 Completano il Profilo: -Leadership  -Ottime Capacità Comunicative e Relazionali  -Empatia  -Intelligenza Emotiva  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e del risultato  -Orientamento al Problem Solving  -Proattività e Flessibilità Sede: Ancona Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time   Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il percorso annuale è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento 

I'm Hiring Referente Contabilità e Bilancio  Torino Per azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Torino, sono alla ricerca di: 1 Referente Contabilità e Bilancio. La figura  rispondendo direttamente al CFO, si occuperà di: -Predisposizione del Bilancio mensile, trimestrale e annuale secondo i principi contabili internazionali IAS/IFRS e la normativa vigente di Banca D'Italia; -Predisporre le segnalazioni di Vigilanza e Centrale Rischi su base Mensile, Trimestrale e Annuale  in collaborazione con il fornitore esterno, analizzando e sistemando eventuali rilievi; -Presidiare i processi di contabilità generale e garantire gli adempimenti amministrativi e fiscali; -Supervisionare le attività di tesoreria, cash flow management & forecasting; Attività di controllo di gestione, budget finanziari e controllo conseguente sugli scostamenti; -Collaborare con la società di revisione e consulenti esterni; -Collaborare con le funzioni e servizi aziendali, al fine di garantire la massima efficienza e professionalità nelle attività ordinarie e su richieste specifiche che prevedano la partecipazione diretta per l'area di competenza; -Assicurare e garantire il processo di Audit contabile e della certificazione del bilancio civilistico, in stretta collaborazione con i revisori contabili; -Dare supporto al coordinamento e alla supervisione del team amministrativo e contabile assicurando l'aggiornamento puntuale delle Procedure e dei Processi della Direzione. Requisiti Richiesti: -Laurea in materie economiche e affini -Esperienza di almeno 3 anni nella medesima mansione, maturata presso Società preferibilmente Finanziarie, Bancarie e/o intermediari vigilati -Conoscenza principi contabili Internazionali IAS/IFRS -Ottima padronanza del Pacchetto Office, in particolare di Excel -Costituiscono elemento preferenziale la conoscenza del programma gestionale OCS su AS400, la conoscenza del software PITECO e della lingua inglese (B2)   Completano il profilo: -Capacità Comunicative e Relazionali  -Capacità di lavorare in Team -Capacità manageriali e Capacità di Problem Solving -Proattività e spirito di iniziativa Sede: Torino Orario di lavoro: Lun-Ven full-time Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed]

I'm Hiring Consulente Commerciale  Area: Risorse Umane  Italia Full Remote Per nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching, ricerchiamo Consulenti Commerciali Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia e Sud Italia, con [removed] o disponibilità ad apertura [removed] Offriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesse La risorsa, si occuperà di: .Mappatura lead; .Acquisizione nuovi potenziali clienti; .Sviluppo Lead; .Fidelizzazione clienti attivi. .Mail Marketing Si occuperà inoltre di: .Presentazione servizi di: Recruitment; .Attività di lead generation; .Call mirate a potenziali clienti; .Video call in affiancamento al Team Leader; .Trattative Negoziali; .Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni. .Kpi relativi all'andamento delle vendite. Requisiti Richiesti: .Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente; .Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting. .Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching  .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti; .Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram; .Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing  .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel; .Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva); .Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare. Completano il Profilo: .Ottime Capacità Comunicative e Relazionali; .Forte attitudine alla vendita; .Capacità di lavorare in team; .Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro; .Empatia; .Flessibilità; .Proattività e Spirito di Iniziativa Sede: Full Remote Inquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettivi Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv a: [removed]

Luxurya Parfum, azienda con pluriennale esperienza nel settore cosmetico, specializzata nella produzione e distribuzione di profumi, ricerca un/una HR Specialist Junior da inserire nel team Risorse Umane. Attività principali - Gestione completa del processo di selezione: redazione job description, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui telefonici e individuali. - Attività di headhunting, social recruiting e digital recruiting su canali specializzati. - Sviluppo e gestione di partnership con scuole superiori, Università, enti formativi e business school. - Partecipazione a Career Day, fiere del lavoro ed eventi di orientamento. - Produzione di report periodici su attività di recruiting e formazione. - Utilizzo di Excel per analisi, gestione dati e reportistica. - Gradita esperienza nell'utilizzo di ATS (Arca24, InRecruiting o similari). Requisiti - Laurea in Psicologia del Lavoro o discipline affini. - Preferibile Master in ambito Risorse Umane. - Gradita esperienza, anche minima, in ruoli HR. - Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Office. Completano il profilo - Eccellenti capacità relazionali e comunicative. - Teamworking e disponibilità alla collaborazione. - Precisione, proattività e orientamento al risultato. Dettagli dell'offerta - Sede di lavoro: Casoria (NA) - Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì. - Inserimento: Tirocinio extracurriculare con rimborso spese di € 1000 mensili. Il presente annuncio è rivolto a candidati di tutti i generi ai sensi delle L. 903/77 e 125/91, e a persone di ogni età e nazionalità ai sensi dei [removed] 215/03 e 216/03.

I'm Hiring Ingegnere Elettrico /Progettista Elettrico  Varese Per azienda cliente, realtà storica e in continua crescita nel settore degli impianti elettrici,  siamo alla ricerca di: 1 Progettista Elettrico per espansione team, da inserire, in prov. di Varese La risorsa, si occuperà di: -Sviluppo della progettazione esecutiva di impianti elettrici civili e industriali -Collaborazione con il team tecnico nella realizzazione di nuovi progetti -Supporto alla direzione tecnica nella definizione delle soluzioni tecniche più appropriate e innovative. Requisiti Richiesti: -Laurea in ingegneria elettrica o diploma di perito elettrotecnico -Esperienza pregressa di almeno un anno, nella progettazione di impianti elettrici -Ottima conoscenza dei seguenti software (AutoCAD, SPAC, DIALUX ecc.) -Buona conoscenza delle normative tecniche di settore -Buona Padronanza del Pacchetto Office. Completano il Profilo: -Buone Capacità Comunicative e Relazionali  -Precisione e Attitudine al ruolo  -Capacità di lavorare in team e in autonomia  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al Problem Solving  -Flessibilità e Proattività  -Pensiero Creativo Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Sede: Prov. di Varese Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 a a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei [removed] n. 215 e [removed] del 2003                                                                                                                         I'm Hiring Ingegnere Elettrico /Progettista Elettrico  Varese Per azienda cliente, realtà storica e in continua crescita nel settore degli impianti elettrici,  siamo alla ricerca di: 1 Progettista Elettrico per espansione team, da inserire, in prov. di Varese La risorsa, si occuperà di: -Sviluppo della progettazione esecutiva di impianti elettrici civili e industriali -Collaborazione con il team tecnico nella realizzazione di nuovi progetti -Supporto alla direzione tecnica nella definizione delle soluzioni tecniche più appropriate e innovative. Requisiti Richiesti: -Laurea in ingegneria elettrica o diploma di perito elettrotecnico -Esperienza pregressa di almeno un anno, nella progettazione di impianti elettrici -Ottima conoscenza dei seguenti software (AutoCAD, SPAC, DIALUX ecc.) -Buona conoscenza delle normative tecniche di settore -Buona Padronanza del Pacchetto Office. Completano il Profilo: -Buone Capacità Comunicative e Relazionali  -Precisione e Attitudine al ruolo  -Capacità di lavorare in team e in autonomia  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al Problem Solving  -Flessibilità e Proattività  -Pensiero Creativo Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Sede: Prov. di Varese Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 a a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei [removed] n. 215 e [removed] del 2003                                                                                                                           I'm Hiring Ingegnere Elettrico /Progettista Elettrico  Varese Per azienda cliente, realtà storica e in continua crescita nel settore degli impianti elettrici,  siamo alla ricerca di: 1 Progettista Elettrico per espansione team, da inserire, in prov. di Varese La risorsa, si occuperà di: -Sviluppo della progettazione esecutiva di impianti elettrici civili e industriali -Collaborazione con il team tecnico nella realizzazione di nuovi progetti -Supporto alla direzione tecnica nella definizione delle soluzioni tecniche più appropriate e innovative. Requisiti Richiesti: -Laurea in ingegneria elettrica o diploma di perito elettrotecnico -Esperienza pregressa di almeno un anno, nella progettazione di impianti elettrici -Ottima conoscenza dei seguenti software (AutoCAD, SPAC, DIALUX ecc.) -Buona conoscenza delle normative tecniche di settore -Buona Padronanza del Pacchetto Office. Completano il Profilo: -Buone Capacità Comunicative e Relazionali  -Precisione e Attitudine al ruolo  -Capacità di lavorare in team e in autonomia  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al Problem Solving  -Flessibilità e Proattività  -Pensiero Creativo Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Sede: Prov. di Varese Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 a a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei [removed] n. 215 e [removed] del 2003                                                                                                                                         I'm Hiring Ingegnere Elettrico /Progettista Elettrico  Varese Per azienda cliente, realtà storica e in continua crescita nel settore degli impianti elettrici,  siamo alla ricerca di: 1 Progettista Elettrico per espansione team, da inserire, in prov. di Varese La risorsa, si occuperà di: -Sviluppo della progettazione esecutiva di impianti elettrici civili e industriali -Collaborazione con il team tecnico nella realizzazione di nuovi progetti -Supporto alla direzione tecnica nella definizione delle soluzioni tecniche più appropriate e innovative. Requisiti Richiesti: -Laurea in ingegneria elettrica o diploma di perito elettrotecnico -Esperienza pregressa di almeno un anno, nella progettazione di impianti elettrici -Ottima conoscenza dei seguenti software (AutoCAD, SPAC, DIALUX ecc.) -Buona conoscenza delle normative tecniche di settore -Buona Padronanza del Pacchetto Office. Completano il Profilo: -Buone Capacità Comunicative e Relazionali  -Precisione e Attitudine al ruolo  -Capacità di lavorare in team e in autonomia  -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro  -Orientamento al Problem Solving  -Flessibilità e Proattività  -Pensiero Creativo Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time Sede: Prov. di Varese Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 a a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei [removed] n. 215 e [removed] del 2003                                                                                                                                 M      

Luxurya Parfum, azienda con pluriennale esperienza nel settore cosmetico, specializzata nella produzione e distribuzione di profumi, ricerca un/una HR Specialist Junior da inserire nel team Risorse Umane. Attività principali - Gestione completa del processo di selezione: redazione job description, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui telefonici e individuali. - Attività di headhunting, social recruiting e digital recruiting su canali specializzati. - Supporto alla progettazione e organizzazione dei piani di formazione interna. - Produzione di report periodici su attività di recruiting e formazione. - Utilizzo di Excel per analisi, gestione dati e reportistica. - Gradita esperienza nell'utilizzo di ATS (Arca24, InRecruiting o similari). Requisiti - Laurea in Psicologia del Lavoro o discipline affini. - Preferibile Master in ambito Risorse Umane. - Gradita esperienza, anche minima, in ruoli HR. - Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Office. Completano il profilo - Eccellenti capacità relazionali e comunicative. - Teamworking e disponibilità alla collaborazione. - Precisione, proattività e orientamento al risultato. Dettagli dell'offerta - Sede di lavoro: Casoria (NA) - Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì. - Inserimento: Tirocinio extracurriculare con rimborso spese di € 1000 mensili. Il presente annuncio è rivolto a candidati di tutti i generi ai sensi delle L. 903/77 e 125/91, e a persone di ogni età e nazionalità ai sensi dei D.lgs. 215/03 e 216/03.